Træk Erik Schmidts advarsel tilbage

kallenielsen

/ #8

2014-09-08 13:08

En underlig verden, hvor ledere gerne må overfuse medarbejdere og være skyld i at borgere går ned med arbejdstinget stress uden det får konsekvenser for de ledere, der havde ansvaret. Men hvis en medarbejder siger sin faglige mening, så medfører det en personalesag...
Det er på tide at indføre enhedsløn og demokratisk kultur på arbejdspladserne.